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Avis et commentaires pour d'étudiants pour Réussir le Changement par Ecole de commerce ESSEC

4.5
étoiles
1,280 évaluations
429 avis

À propos du cours

L'accélération de l'environnement socio-économique conduit les entreprises à multiplier les projets de changement (nouveaux produits, applications digitales, optimisation des coûts, nouvelles organisationnelles, etc.). Le changement n'est plus un phénomène conjoncturel mais permanent. Le changement est devenu un objet gestionnaire avec des méthodologies, des outils et des compétences. La compétence en conduite du changement se développe dans les cabinets de conseil et en interne dans les entreprises. Consultants, chefs de projet, experts du changement, acteurs de la fonction RH et tous les managers doivent se doter d'une compétence en conduite du changement pour réaliser les nombreuses transformations que les entreprises et les administrations ont à mener. Ce MOOC est une réponse à la généralisation de la compétence en conduite du changement. Il propose un dispositif pédagogique pour acculturer un grand nombre de personnes dans les entreprises et leur donner les fondamentaux en termes de méthodologies et d'outils. Objectif pédagogique : Présentation des principaux outils, méthodes et théories en gestion du changement. Description des fondamentaux de la conduite du changement. A l’issue du cours, les apprenants peuvent : - comprendre la notion de conduite du changement et son évolution dans le temps - appréhender les grands mécanismes psychosociologiques du changement - diagnostiquer un changement (stratégique, culturel, organisationnel, informatique) en entreprise - construire les plans de formation, de communication et d'accompagnement - mettre en place les dispositifs de pilotage d'un changement - déployer des démarches agiles du changement à base d'ateliers participatifs A qui s’adresse ce MOOC ? Aux consultants internes et externes en conduite du changement, aux populations RH, aux chefs de projet et aux managers qui veulent comprendre ce qu'est la conduite du changement et appréhender les principaux outils et méthodes déployés. En cas de problèmes ou question sur la plateforme coursera Contact : https://learner.coursera.help/hc/en-us...

Meilleurs avis

BL

May 22, 2017

Très instructif, ce MOOC permet d'avoir une vision large de la conduite du changement de la genèse de la démarche à l'application de la méthode dans la réalité mouvante des entreprises d’aujourd’hui.

DR

Dec 09, 2019

Cours complet. Cependant, il faut bien s'accrocher et ne pas hésiter à lire beaucoup pour approfondir les informations données. Le mooc passe tout seul et les professionnels savent être captivants

Filtrer par :

226 - 250 sur 422 Avis pour Réussir le Changement

par HERMOUET D

Apr 05, 2019

Très opérationnel

par Hervé B

Jun 06, 2017

Très intéressant

par NADI A D

Oct 31, 2018

Excellent cours

par Moussa

Jun 26, 2018

excellent cours

par Mamoudou D

Jul 26, 2020

Excellent cour

par Prima B

Jun 10, 2020

Très bien fait

par Adrian- A P

Nov 25, 2019

super genial!!

par berrezoug k

May 14, 2020

M

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C

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par Ibar

Oct 03, 2019

Excellent !!

par Grégoire J

Apr 09, 2016

Très complet

par Sancho P

Feb 21, 2019

intéressant

par TERIIPAIA M

Nov 16, 2018

Excellent !

par marie-claude b

May 02, 2020

Excellent!

par Maxime D

Jan 26, 2018

Super MOOC

par Mehdi A

May 02, 2020

Très bien

par Hassan M

Oct 23, 2017

Excellent

par Philippe P

Mar 10, 2017

Bien..

par Dimitri S

May 07, 2016

Clair

par Bouzouita

Feb 28, 2019

Top

par Sara Z

Dec 07, 2019

S

par BISSERIER

Jun 18, 2018

E

par Thierry P

Feb 19, 2018

T

par BERRADA J

Apr 06, 2016

!

par Slimane M

Mar 04, 2016

s

par Bryan C

Feb 02, 2017

Le cours est complet et riche.

Il est construit selon un modèle pédagogique très français ou peut être académique : théorie d'abord, mise en application pratique ensuite. L'entrée en matière concrète peut donc être longue pour le professionnel qui souhaite enrichir sa boite à outil de consultant.

Des anecdotes rencontrées, des analogies avec la vie de tous les jours, des comparaisons seraient les bienvenues pour permettre à l'élève de se projeter, d'expérimenter ce qui est exposé. Les modules sont souvent semblables à des exposés, des récits ou listes d'informations sans illustration. A ce sujet se référer à "Business Analysis Fundamentals" de Haydn Thomas et disponible sur la plateforme LinkedIn Learning. L'approche choisit dans ce MOOC fournit immédiatement une boite à outil solide, pratique à quiconque décide de le suivre.

Au-delà de la forme, le fond du cours Réussir le Changement est de très bonne qualité et j'ai pu identifier des pistes d'amélioration et d'apprentissage pour mes activités.

Merci